Skip to main content

Law Talk 111: Opnemen van gesprekken met werkgevers, bedrijfsarts en UWV

13 februari 2025

In deze aflevering van Law Talk bespreken mr. Pascal Willems, mr. Annemarie Busse en mr. Natascha Schenk de vraag in hoeverre het toegestaan is dat een werknemer een gesprek met de werkgever, met de bedrijfsarts en met (de verzekeringsarts van) het UWV opneemt. Gelden dezelfde criteria en voorwaarden voor die drie verschillende situaties of zitten er toch verschillen tussen?

Opnemen van gesprekken met het UWV
* https://deeplink.rechtspraak.nl/uitspraak?id=ECLI:NL:RBMNE:2023:6407
* https://deeplink.rechtspraak.nl/uitspraak?id=ECLI:NL:RBGEL:2017:4951
* https://deeplink.rechtspraak.nl/uitspraak?id=ECLI:NL:CRVB:2020:2341

Conclusie: Bestuursrechter beluistert de heimelijk opgenomen gesprekken met het UWV niet.

Opnemen gesprekken met de bedrijfsarts
* https://tuchtrecht.overheid.nl/zoeken/resultaat/uitspraak/2022/ECLI_NL_TGZRAMS_2022_31

Conclusie: Het is de patiënt op ieder moment toegestaan om een gesprek met een arts voor eigen gebruik op te nemen.

Opnemen gesprekken met de werkgever
*https://deeplink.rechtspraak.nl/uitspraak?id=ECLI:NL:RBNHO:2013:8070
* https://deeplink.rechtspraak.nl/uitspraak?id=ECLI:NL:RBNHO:2021:9600
* https://deeplink.rechtspraak.nl/uitspraak?id=ECLI:NL:RBNHO:2022:4675
* https://deeplink.rechtspraak.nl/uitspraak?id=ECLI:NL:RBDHA:2022:257 (opname door werkgever)

Conclusie: Heimelijk openen van gesprekken met werkgever door werknemer is niet ernstig verwijtbaar en opname kan gebruikt worden in een procedure.

Luister ook eens onze andere Law Talk podcasts op Spotify, Apple Podcast of Springcast. U kunt ons daar ook volgen zodat u een signaal krijgt als de volgende Law Talk online staat.

Mocht u met interesse en plezier geluisterd hebben naar onze podcasts, dan zouden we het leuk vinden als u ons aanbeveelt bij uw collega’s en relaties. En heeft u tips of aanbevelingen na het luisteren van onze podcasts? Laat het ons gerust weten via lawtalk@wvo-advocaten.nl.

Gepubliceerd op LinkedIn, 13 februari 2025

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
24 juli 2025

ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEBen jij arbeidsdeskundige of (bedrijfs)arts en werk je met Ziektewetdossiers voor een werkgever die eigenrisicodrager is (ERD-ZW)? Dan weet je…
AlgemeenArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha Kranenburg
22 augustus 2025

Dilemma Vrijdag 😎: een werknemer “dwingen” zelf ontslag te nemen. Mag dat?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEJe betrapt een medewerker op mogelijk frauduleus gedrag en legt haar een verklaring voor waarin staat dat ze zelf ontslag…
AlgemeenAnnemarie BusseArbeidsrechtNatascha SchenkZiekte en verzuim
20 augustus 2025

Law Talk 124: De ziekmelding

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEWanneer is een ziekmelding eigenlijk (rechts)geldig? Moet een werknemer letterlijk zeggen dat hij ziek is, of is het ook voldoende…