Skip to main content

Met € 1.000,- op STAP, het kan weer!

13 april 2022

Werkenden en werkzoekenden kunnen een zogenaamd STAP-budget van (maximaal) € 1.000 per jaar aanvragen voor scholing en ontwikkeling. Deze subsidie kan gebruikt worden voor een training, cursus of opleiding. De subsidie heet dus STAP, wat staat voor STimulering Arbeidsmarkt Positie.

Het STAP-budget heeft per 1 januari 2022 de fiscale scholingsaftrek vervangen. Doel van het STAP-budget is dat mensen meer de eigen regie nemen in hun ontwikkeling en loopbaan, zich blijven ontwikkelen en duurzaam inzetbaar blijven op de arbeidsmarkt. Iedere volwassene die aan band heeft met de Nederlandse arbeidsmarkt kan het budget aanvragen en daar werd dan ook gretig gebruik van gemaakt. De overheid stelt in 2022 € 160 miljoen ter beschikking voor deze regeling en verdeelt dit bedrag in vijf rondes en de eerste ronde was al binnen drie dagen op.

Vanaf 1 mei 2022 kan het budget weer worden aangevraagd via het zogenaamde STAP-portaal. Wilt u de voorwaarden lezen die verbonden zijn aan het STAP-budget? Dat kan hier.

Gepubliceerd op LinkedIn: 13 april 2022

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
24 juli 2025

ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEBen jij arbeidsdeskundige of (bedrijfs)arts en werk je met Ziektewetdossiers voor een werkgever die eigenrisicodrager is (ERD-ZW)? Dan weet je…
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkRechtspraak
27 oktober 2025

Plotselinge herstelmelding na langdurige ziekte, moet je dat als werkgever accepteren?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE Herken je dit? Werknemer is al geruime tijd ziek en er lijken nauwelijks re-integratiemogelijkheden te zijn. Maar dan, ineens,…
AlgemeenArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha Kranenburg
24 oktober 2025

Dilemma vrijdag 😎 Loontransparantie: wachten of nu in actie?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEWat is het? De EU-richtlijn Loontransparantie moet loondiscriminatie aanpakken en de loonkloof tussen mannen en vrouwen verkleinen. Grote bedrijven moeten…