Skip to main content

Law Talk 123: Ziek bij meerdere werkgevers

6 augustus 2025

In deze aflevering van Law Talk bespreken mr. Pascal Willems, mr. Annemarie Busse en mr. Natascha Schenk de situatie waarbij een werknemer zich ziek meldt terwijl hij/zij meerdere werkgevers heeft. Zo bespreken zij een aantal veel voorkomende problemen zoals:

  • Krijgen beide werkgevers een loonsanctie als een van beide re-integratiekansen heeft gemist?
  • Wie doet wat in de re-integratie als een zieke werknemer verschillende werkgevers heeft?
  • Kan een zieke werknemer verplicht worden te re-integreren op een andere dag dan zijn gebruikelijke werkdag?
  • Wie regelt het vervoer als de zieke werknemer op een andere locatie moet re-integreren?

Tijdens de podcast komt aan bod: Tijdens de podcast komt aan bod:

Luister ook eens onze andere Law Talk podcasts op Spotify, Apple Podcast of Springcast. U kunt ons daar ook volgen zodat u een signaal krijgt als de volgende Law Talk online staat.

Mocht u met interesse en plezier geluisterd hebben naar onze podcasts, dan zouden we het leuk vinden als u ons aanbeveelt bij uw collegaโ€™s en relaties.En heeft u tips of aanbevelingen na het luisteren van onze podcasts? Laat het ons gerust weten via lawtalk@wvo-advocaten.nl.

 

Gepubliceerd op LinkedIn, 6 augustus 2025

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
17 april 2026

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEJaarlijks Event WVO Advocaten: 1 oktober 2026 Beste relatie, Op donderdagmiddag 1 oktober 2026 organiseert WVO Advocaten weer haar jaarlijkse…
AlgemeenArbeidsomstandigheden & VerzuimArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha KranenburgZiekte en verzuim
24 april 2026

Dilemma vrijdag ๐Ÿ˜Ž: mag je het waarschuwen voor een loonsanctie als werkgever overlaten aan de arbodienst?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE๐ƒ๐ข๐ฅ๐ž๐ฆ๐ฆ๐š ๐ฏ๐ซ๐ข๐ฃ๐๐š๐  ๐Ÿ˜Ž ๐‰๐ž ๐ฐ๐ž๐ซ๐ค๐ง๐ž๐ฆ๐ž๐ซ ๐ข๐ฌ ๐ณ๐ข๐ž๐ค ๐ž๐ง ๐ฐ๐ž๐ซ๐ค๐ญ ๐ง๐ข๐ž๐ญ ๐ฆ๐ž๐ž ๐š๐š๐ง ๐ฆ๐ž๐๐ข๐š๐ญ๐ข๐จ๐ง. ๐‰๐ž ๐ฌ๐ญ๐ฎ๐ฎ๐ซ๐ญ ๐ง๐ข๐ž๐ญ ๐ณ๐ž๐ฅ๐Ÿ ๐๐ž ๐ž-๐ฆ๐š๐ข๐ฅ๐ฌ ๐ฐ๐š๐š๐ซ๐ข๐ง…
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkRechtspraak
20 april 2026

Afsluiten spoor 1 vanwege een conflict, kan dat?

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE Soms lopen de gemoederen zo hoog op, dat werkgever en werknemer echt niet meer met elkaar verder kunnen. Ook…