Skip to main content

Rekenregels per 1 januari 2021 bekend

30 november 2020

Op 27 november 2020 zijn de rekenregels gepubliceerd. Deze rekenregels geven inzicht in de wijzigingen van bijvoorbeeld het bruto wettelijk minimumloon per 1 januari 2021, maar ook het maximumpremieloon, maximumbijdrageloon voor de Zorgverzekeringswet en de de mutaties in de premiepercentages. Ten opzichte van 1 juli 2020 stijgt het minimumloon per 1 januari 2021 met 0,29% per maand, naar € 1.684,80 bruto. De WW-premie (Awf-premie) daalt licht ten opzichte van 2020. Het lage tarief (voor vast personeel) daalt van 2,94% naar 2,70% en het hoge WW-tarief (voor bijvoorbeeld oproepkrachten of werknemers met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd) daalt van 7,94% naar 7,70%.

Gepubliceerd op LinkedIn: 30 november 2020

 

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
4 juni 2026

Cursus: Grip op WGA ERD: dé praktijkcursus voor HR-adviseurs en arboprofessionals

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEGrip op WGA ERD: dé praktijkcursus voor HR-adviseurs en arboprofessionals Ben jij werkzaam als arboprofessional of HR-adviseur en heb jij…
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkRechtspraak
15 juni 2026

Iedere dag contact met de zieke werknemer, is dat redelijk?

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEKun je je zieke werknemer verplichten iedere dag contact met jou op te nemen? Regelmatig contact tussen de zieke werknemer…
AlgemeenArbeidsomstandigheden & VerzuimArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha KranenburgToonaangevend in Arbeid en VerzuimZiekte en verzuim
12 juni 2026

Dilemma vrijdag: hoe positief moet een positieve referentie zijn?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE Dilemma vrijdag 😎 𝐈𝐧 𝐞𝐞𝐧 𝐯𝐚𝐬𝐭𝐬𝐭𝐞𝐥𝐥𝐢𝐧𝐠𝐬𝐨𝐯𝐞𝐫𝐞𝐞𝐧𝐤𝐨𝐦𝐬𝐭 𝐛𝐞𝐥𝐨𝐨𝐟 𝐣𝐞 "𝐝𝐞𝐬𝐠𝐞𝐯𝐫𝐚𝐚𝐠𝐝 𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐞𝐯𝐞 𝐫𝐞𝐟𝐞𝐫𝐞𝐧𝐭𝐢𝐞𝐬" 𝐭𝐞 𝐠𝐞𝐯𝐞𝐧. 𝐌𝐚𝐚𝐧𝐝𝐞𝐧 𝐥𝐚𝐭𝐞𝐫 𝐛𝐞𝐥𝐭 𝐞𝐞𝐧 𝐧𝐢𝐞𝐮𝐰𝐞 𝐰𝐞𝐫𝐤𝐠𝐞𝐯𝐞𝐫…