Skip to main content

Rekenregels per 1 januari 2021 bekend

30 november 2020

Op 27 november 2020 zijn de rekenregels gepubliceerd. Deze rekenregels geven inzicht in de wijzigingen van bijvoorbeeld het bruto wettelijk minimumloon per 1 januari 2021, maar ook het maximumpremieloon, maximumbijdrageloon voor de Zorgverzekeringswet en de de mutaties in de premiepercentages. Ten opzichte van 1 juli 2020 stijgt het minimumloon per 1 januari 2021 met 0,29% per maand, naar € 1.684,80 bruto. De WW-premie (Awf-premie) daalt licht ten opzichte van 2020. Het lage tarief (voor vast personeel) daalt van 2,94% naar 2,70% en het hoge WW-tarief (voor bijvoorbeeld oproepkrachten of werknemers met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd) daalt van 7,94% naar 7,70%.

Gepubliceerd op LinkedIn: 30 november 2020

 

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
24 juli 2025

ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEBen jij arbeidsdeskundige of (bedrijfs)arts en werk je met Ziektewetdossiers voor een werkgever die eigenrisicodrager is (ERD-ZW)? Dan weet je…
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkRechtspraak
27 oktober 2025

Plotselinge herstelmelding na langdurige ziekte, moet je dat als werkgever accepteren?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE Herken je dit? Werknemer is al geruime tijd ziek en er lijken nauwelijks re-integratiemogelijkheden te zijn. Maar dan, ineens,…
AlgemeenArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha Kranenburg
24 oktober 2025

Dilemma vrijdag 😎 Loontransparantie: wachten of nu in actie?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEWat is het? De EU-richtlijn Loontransparantie moet loondiscriminatie aanpakken en de loonkloof tussen mannen en vrouwen verkleinen. Grote bedrijven moeten…