Skip to main content

Nieuw bij WVO Advocaten: de VSO checker!

20 oktober 2020

https://www.wvo-advocaten.nl/vso-checker/

Heeft u een voorstel ontvangen van uw werkgever om uw arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden te beรซindigen? Dan heeft u vast een aantal vragen. Bijvoorbeeld of het voorstel van uw werkgever redelijk is, krijgt u waar u recht op hebt en kunt u met de aangeboden regeling nog een WW-uitkering krijgen? De specialisten van WVO Advocaten kunnen al uw vragen snel beantwoorden en u meteen adviseren over het aanbod zodat u snel duidelijkheid heeft. Vaak wordt er een vergoeding voor de kosten rechtsbijstand aangeboden zodat wij u kunnen helpen zonder aanvullende kosten voor u. Nieuwsgierig? Vul vrijblijvend het formulier in op https://www.wvo-advocaten.nl/vso-checker/ en wij nemen contact met u op.

 

Gepubliceerd op LinkedIn: 20 oktober 2020

 

Nieuws & Kennis

Meer Nieuws & Kennis
AlgemeenWorkshops en opleidingen
24 juli 2025

ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEBen jij arbeidsdeskundige of (bedrijfs)arts en werk je met Ziektewetdossiers voor een werkgever die eigenrisicodrager is (ERD-ZW)? Dan weet je…
Pascal Willems
Love0
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkToonaangevend in Arbeid en VerzuimZiekte en verzuim
15 september 2025

Wat ZW-eigenrisicodragers moeten weten over ziekmeldingen met terugwerkende kracht

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEEen ziekmelding met terugwerkende kracht. Het is zeker voor ZW eigenrisicodragers vaak een doorn in het oog. Maar hoe zit…
Pascal Willems
Love0
AlgemeenArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha Kranenburg
12 september 2025

๐ƒ๐ข๐ฅ๐ž๐ฆ๐ฆ๐š ๐ฏ๐ซ๐ข๐ฃ๐๐š๐  ๐Ÿ˜Ž: ๐–๐š๐ง๐ง๐ž๐ž๐ซ ๐ข๐ฌ ๐ข๐ž๐ฆ๐š๐ง๐ ๐ž๐œ๐ก๐ญ ๐ฏ๐ซ๐ข๐ฃ๐ฐ๐ข๐ฅ๐ฅ๐ข๐ ๐ž๐ซ ๐ž๐ง ๐ฐ๐š๐ง๐ง๐ž๐ž๐ซ ๐ข๐ฌ ๐ž๐ซ ๐ญ๐จ๐œ๐ก ๐ฌ๐ฉ๐ซ๐š๐ค๐ž ๐ฏ๐š๐ง ๐ž๐ž๐ง ๐š๐ซ๐›๐ž๐ข๐๐ฌ๐จ๐ฏ๐ž๐ซ๐ž๐ž๐ง๐ค๐จ๐ฆ๐ฌ๐ญ ๐ฆ๐ž๐ญ ๐š๐ฅ๐ฅ๐ž ๐›๐ข๐ฃ๐›๐ž๐ก๐จ๐ซ๐ž๐ง๐๐ž ๐ซ๐ž๐œ๐ก๐ญ๐ž๐ง, ๐ณ๐จ๐š๐ฅ๐ฌ ๐ฅ๐จ๐จ๐ง ๐ž๐ง ๐จ๐ง๐ญ๐ฌ๐ฅ๐š๐ ๐›๐ž๐ฌ๐œ๐ก๐ž๐ซ๐ฆ๐ข๐ง๐ ?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE๐‰๐ฎ๐ซ๐ข๐๐ข๐ฌ๐œ๐ก ๐ค๐š๐๐ž๐ซ Het verschil tussen een vrijwilliger en een werknemer zit in drie wettelijke criteria (art. 7:610 BW): er moet…
Pascal Willems
Love0