Skip to main content

Voorlopig nog geen leidend advies van de bedrijfsarts bij de beoordeling van de re-integratie-inspanningen

19 februari 2021

Per 1 september 2021 zou het oordeel van de bedrijfsarts leidend worden bij de beoordeling van de re-integratie inspanningen. Een loonsanctie vanwege een onjuist oordeel van de bedrijfsarts zou daarmee tot het verleden behoren. Op 26 januari jl. is dit wetsvoorstel echter controversieel verklaard, zodat dit wetsvoorstel pas weer op de agenda komt als er een nieuw kabinet zit. Het ziet er dan ook niet naar uit dat deze wetswijziging per 1 september 2021 in zal gaan.

Omdat bij de claimbeoordeling voor de WIA-uitkering het oordeel van de verzekeringsarts leidend zou blijven (ook als dat voor de beoordeling van de re-integratie-inspanningen niet meer het geval zou zijn), werd wel gevreesd voor aansprakelijkheid richting bedrijfsartsen of arbodiensten. Voorlopig lijkt dit echter niet aan de orde. Wij houden de ontwikkelingen over dit onderwerp in de gaten.

Gepubliceerd op LinkedIn op 19 februari 2021

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
15 januari 2026

Vanwege overweldigend succes in de herhaling! Cursus ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts (17 maart 2026)

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEIn 2025 gaven we onze cursus "ZW-ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s & don’ts" maar liefst vier keer. Heb je…
AlgemeenAnnemarie BusseArbeidsrechtNatascha SchenkUitgelichtZiekte en verzuim
4 februari 2026

Law Talk 131: Wat is de waarde van het advies van de bedrijfsarts?

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEIn deze aflevering van Law Talk geven mr. Natascha Schenk en mr. Annemarie Busse antwoord op de vraag welke waarde…
AlgemeenArbeidsomstandigheden & VerzuimArbeidsrechtJanna van der KampRechtspraakVera Voogt-Prijn
2 februari 2026

Coalitieakkoord – effect voor de werkgeverspraktijk

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEHet nieuwe coalitieakkoord is (eindelijk) gepresenteerd! Voor werkgevers is het natuurlijk van belang om te weten wat deze plannen op…