Skip to main content

Persbericht! Nieuwe Arbo matchingtool voor werkgevers: coöperatie ArboKompas gelanceerd.

2 april 2021

Vanaf 1 april is de matchingtool ArboKompas.nl live. Een nieuw platform voor een transparante en geheel gedigitaliseerde matching tussen werkgever en arbodienstverlener, gebaseerd op vooraf zorgvuldig geselecteerde criteria. Op deze site kunnen werkgevers in slechts enkele minuten de best passende arbodienstverlener vinden en selecteren. Een goede match komt een duurzame samenwerking en daarmee gezond en veilig werken ten goede. Dat is ArboKompas, vóór en door de arbomarkt.

Iedere organisatie verdient de arbozorg die het beste past bij het profiel en de behoefte van de organisatie en de medewerkers. En iedere arbodienstverlener verdient een klant die aansluit bij haar dienstverlening. Dit komt de inzetbaarheid en de gezondheid van de werkende Nederlander ten goede. ArboKompas brengt op een transparante wijze vraag en aanbod bij elkaar, zonder winstoogmerk en gericht op langdurige relaties met en tussen zowel werkgever als arbodienstverlener.

Om een goede match te bewerkstelligen heeft een aantal arbodienstverleners in ons land de handen inééngeslagen. Het resultaat: een volledig gedigitaliseerde matchingssystematiek gericht op de specifieke wensen van werkgevers. De matching begint bij de vraag van de klant die op zoek is naar een nieuwe arbodienstverlener. Voor de juiste ‘match’ voert de klant informatie in over de structuur, visie, werkwijze en wensen van de organisatie. Dankzij de digitale matching gebaseerd op slimme algoritmes, ontwikkeld door de makers van de StemWijzer, heeft de klant in enkele minuten de beschikking over een top 3 van arbodienstverleners die de beste match geven. Met één druk op de knop kan dan bij deze arbodienstverleners een offerte opgevraagd worden.

ArboKompas is uniek omdat het een coöperatie van arbodienstverleners is. De coöperatie heeft tot doel het samenbrengen van de vraag naar nieuwe arbodienstverlening en het aanbod dat de leden bieden. De leden zijn samen gericht op een onafhankelijk advies aan de opdrachtgevers en zijn ook samen mede-eigenaar.

Inmiddels zijn er al 13 arbodienstverleners aangesloten bij ArboKompas, met borging van kwaliteit door onderlinge afspraken. Vanzelfsprekend staat de coöperatie open voor nieuwe leden.

ArboKompas, voor en door de arbomarkt.

Voor meer informatie verwijzen wij naar Dianne van der Putte, Manager ArboKompas. Info@arbokompas.nlen 08506 00 177

Persbericht, Utrecht, 1 april 2021

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
24 juli 2025

ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEBen jij arbeidsdeskundige of (bedrijfs)arts en werk je met Ziektewetdossiers voor een werkgever die eigenrisicodrager is (ERD-ZW)? Dan weet je…
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkToonaangevend in Arbeid en VerzuimZiekte en verzuim
15 september 2025

Wat ZW-eigenrisicodragers moeten weten over ziekmeldingen met terugwerkende kracht

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEEen ziekmelding met terugwerkende kracht. Het is zeker voor ZW eigenrisicodragers vaak een doorn in het oog. Maar hoe zit…
AlgemeenArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha Kranenburg
12 september 2025

𝐃𝐢𝐥𝐞𝐦𝐦𝐚 𝐯𝐫𝐢𝐣𝐝𝐚𝐠 😎: 𝐖𝐚𝐧𝐧𝐞𝐞𝐫 𝐢𝐬 𝐢𝐞𝐦𝐚𝐧𝐝 𝐞𝐜𝐡𝐭 𝐯𝐫𝐢𝐣𝐰𝐢𝐥𝐥𝐢𝐠𝐞𝐫 𝐞𝐧 𝐰𝐚𝐧𝐧𝐞𝐞𝐫 𝐢𝐬 𝐞𝐫 𝐭𝐨𝐜𝐡 𝐬𝐩𝐫𝐚𝐤𝐞 𝐯𝐚𝐧 𝐞𝐞𝐧 𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐝𝐬𝐨𝐯𝐞𝐫𝐞𝐞𝐧𝐤𝐨𝐦𝐬𝐭 𝐦𝐞𝐭 𝐚𝐥𝐥𝐞 𝐛𝐢𝐣𝐛𝐞𝐡𝐨𝐫𝐞𝐧𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐭𝐞𝐧, 𝐳𝐨𝐚𝐥𝐬 𝐥𝐨𝐨𝐧 𝐞𝐧 𝐨𝐧𝐭𝐬𝐥𝐚𝐠𝐛𝐞𝐬𝐜𝐡𝐞𝐫𝐦𝐢𝐧𝐠?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE𝐉𝐮𝐫𝐢𝐝𝐢𝐬𝐜𝐡 𝐤𝐚𝐝𝐞𝐫 Het verschil tussen een vrijwilliger en een werknemer zit in drie wettelijke criteria (art. 7:610 BW): er moet…