Skip to main content

Nieuw: Law Talk 20: Verplichting tot jobcarven?

7 februari 2022

In deze aflevering van Law Talk bespreken arbeidsrecht advocaten mr. Pascal Willems, mr. Patricia Weijmans en mr. Annemarie Busse een recente uitspraak van de rechtbank Zeeland-West-Brabant waarin een werkgever een loonsanctie werd opgelegd omdat die had nagelaten een nieuwe functie te creΓ«ren voor een zieke werknemer uit taken van de werknemer en diens collega’s. Ook wel ” jobcarving ” genoemd. Wat betekent deze uitspraak voor de re-integratieverplichtingen voor werkgevers? En wat kan je doen om een loonsanctie te voorkomen omdat je als werkgever jobcarving niet hebt onderzocht?

Luister ook eens onze andere Law Talk podcasts op Spotify, Apple Podcast of Springcast. U kunt ons daar ook volgen zodat u een signaal krijgt als de volgende Law Talk online staat.

Mocht u met interesse en plezier geluisterd hebben naar onze podcasts, dan zouden we het leuk vinden als u ons aanbeveelt bij uw collega’s en relaties. En heeft u tips of aanbevelingen na het luisteren van onze podcasts? Laat het ons gerust weten via info@wvo-advocaten.nl.

Gepubliceerd op LinkedIn, 7 februari 2022.

Nieuws & Kennis

AlgemeenWorkshops en opleidingen
4 december 2025

Cursus ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts (17 maart 2026)

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEBen jij arbeidsdeskundige of (bedrijfs)arts en werk je met Ziektewetdossiers voor een werkgever die eigenrisicodrager is (ERD-ZW)? Dan weet je…
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkRechtspraak
12 januari 2026

Welke informatie mag de bedrijfsarts delen met de casemanager?

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVENaast de bedrijfsarts is vaak ook een casemanager betrokken bij de verzuimbegeleiding. Maar welke informatie mag uitgewisseld worden tussen die…
AlgemeenArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha Kranenburg
9 januari 2026

Dilemma vrijdag: een werknemer gaat door klachten minder werken. Moet je als werkgever actief aansturen op een ziekmelding?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEπ„πžπ§ 𝐰𝐞𝐫𝐀𝐧𝐞𝐦𝐞𝐫 𝐠𝐞𝐞𝐟𝐭 𝐚𝐚𝐧 𝐝𝐚𝐭 𝐳𝐒𝐣 𝐝𝐨𝐨𝐫 𝐀π₯𝐚𝐜𝐑𝐭𝐞𝐧 𝐧𝐒𝐞𝐭 𝐚π₯π₯𝐞 𝐝𝐒𝐞𝐧𝐬𝐭𝐞𝐧 𝐞𝐧 𝐰𝐞𝐫𝐀𝐳𝐚𝐚𝐦𝐑𝐞𝐝𝐞𝐧 𝐦𝐞𝐞𝐫 𝐚𝐚𝐧𝐀𝐚𝐧. 𝐎𝐩 𝐯𝐞𝐫𝐳𝐨𝐞𝐀 𝐯𝐚𝐧 𝐝𝐞 𝐰𝐞𝐫𝐀𝐧𝐞𝐦𝐞𝐫…