Skip to main content

Nieuw: Law Talk 19: Kleding-, haardracht- en tatoeagebeleid (on)begrenst?

31 januari 2022

In deze Law Talk bespreken arbeidsrecht advocaten mr. Annemarie Busse en mr. Wouter Dieks de vraag welke eisen een werkgever mag stellen aan (zichtbare) tatoeages, kleding en haardracht van werknemers. Wanneer vindt een rechter een dergelijk beleid wel redelijk en wanneer niet?

Daarnaast bespreken zij de zaak waarin een werknemer werd geschorst omdat zij het tijdens een vergadering opnam voor een zieke collega (rechtbank Gelderland 14 september 2021, ECLI:NL:RBGEL:2021:5957)

Tot slot komen zij terug op Law Talk 5 waarin Wouter de vraag heeft behandeld of het niet kunnen gebruiken van een gehuurd bedrijfspand vanwege corona een reden kan zijn om huurprijsvermindering te vragen. De Hoge Raad heeft daar op 24 december 2021 uitspraak over gedaan (ECLI:NL:HR:2021:1974).

Bent u geรฏnteresseerd in meer van onze Law Talk podcasts?
Beluister dan onze eerder geplaatste podcasts op Spotify, Apple Podcast of Springcast

Gepubliceerd op LinkedIn, 31 januari 2022.

Nieuws & Kennis

Meer Nieuws & Kennis
AlgemeenWorkshops en opleidingen
24 juli 2025

ZW ERD voor bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen: do’s and don’ts

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEBen jij arbeidsdeskundige of (bedrijfs)arts en werk je met Ziektewetdossiers voor een werkgever die eigenrisicodrager is (ERD-ZW)? Dan weet je…
Pascal Willems
Love0
AlgemeenArbeidsrechtNatascha SchenkToonaangevend in Arbeid en VerzuimZiekte en verzuim
15 september 2025

Wat ZW-eigenrisicodragers moeten weten over ziekmeldingen met terugwerkende kracht

JTNDaDMlMjBzdHlsZSUzRCUyMmNvbG9yJTNBJTIwJTIzMDA4YzliJTNCJTIyJTNFJTVCcG9zdF9wdWJsaXNoZWQlNUQlM0MlMkZoMyUzRQ==JTVCc2hvd3NjYXRzJTVEEen ziekmelding met terugwerkende kracht. Het is zeker voor ZW eigenrisicodragers vaak een doorn in het oog. Maar hoe zit…
Pascal Willems
Love0
AlgemeenArbeidsrechtDilemma VrijdagRechtspraakSamantha Kranenburg
12 september 2025

๐ƒ๐ข๐ฅ๐ž๐ฆ๐ฆ๐š ๐ฏ๐ซ๐ข๐ฃ๐๐š๐  ๐Ÿ˜Ž: ๐–๐š๐ง๐ง๐ž๐ž๐ซ ๐ข๐ฌ ๐ข๐ž๐ฆ๐š๐ง๐ ๐ž๐œ๐ก๐ญ ๐ฏ๐ซ๐ข๐ฃ๐ฐ๐ข๐ฅ๐ฅ๐ข๐ ๐ž๐ซ ๐ž๐ง ๐ฐ๐š๐ง๐ง๐ž๐ž๐ซ ๐ข๐ฌ ๐ž๐ซ ๐ญ๐จ๐œ๐ก ๐ฌ๐ฉ๐ซ๐š๐ค๐ž ๐ฏ๐š๐ง ๐ž๐ž๐ง ๐š๐ซ๐›๐ž๐ข๐๐ฌ๐จ๐ฏ๐ž๐ซ๐ž๐ž๐ง๐ค๐จ๐ฆ๐ฌ๐ญ ๐ฆ๐ž๐ญ ๐š๐ฅ๐ฅ๐ž ๐›๐ข๐ฃ๐›๐ž๐ก๐จ๐ซ๐ž๐ง๐๐ž ๐ซ๐ž๐œ๐ก๐ญ๐ž๐ง, ๐ณ๐จ๐š๐ฅ๐ฌ ๐ฅ๐จ๐จ๐ง ๐ž๐ง ๐จ๐ง๐ญ๐ฌ๐ฅ๐š๐ ๐›๐ž๐ฌ๐œ๐ก๐ž๐ซ๐ฆ๐ข๐ง๐ ?

JTVCc2hvd3NjYXRzJTVE๐‰๐ฎ๐ซ๐ข๐๐ข๐ฌ๐œ๐ก ๐ค๐š๐๐ž๐ซ Het verschil tussen een vrijwilliger en een werknemer zit in drie wettelijke criteria (art. 7:610 BW): er moet…
Pascal Willems
Love0